Баннер
Умный потребитель

Что такое стаж и сколько нужно работать, чтобы выйти на пенсию

Татьяна Мищенко
/ 16 февраля 2022 09:40
16 мин.
Текст изменился / 14 февраля 2024

Какой у вас трудовой стаж? А страховой? Сколько пенсионных баллов? Если вы не видите разницы между двумя первыми понятиями и не знаете, что такое баллы ИПК, от чего они зависят и на что влияют, рекомендуем к прочтению данную статью. В будущем пригодится!

какие документы трудовой стаж книжка
Трудовая книжка – основной документ, подтверждающий стаж работы

1 августа 2021 года Елене Сергеевне исполнилось 56,5 лет. Казалось бы, вот он, долгожданный выход на пенсию! Но мало достичь определенного возраста – необходимо наличие достаточного страхового стажа и пенсионных баллов.

Женщина почти не работала в советское время, да и официальная трудовая практика в 2000-х была недолгой, но 12 нужных лет набралось.

Ей не хватало баллов ИПК (индивидуального пенсионного коэффициента), количество которых зависит от суммы отчислений работодателей в пенсионный фонд – то есть от зарплаты. В наличии оказалось только 18, а требовался 21.

С окладом 19 000 ₽ за 12 месяцев женщина увеличила бы значение показателя всего на 1,5 единицы. Поэтому она решила заключить в отделении ПФР договор софинансирования на недостающую сумму – стоимость покупки балла составляла примерно 33 771 ₽.

Раньше пенсионное содержание назначалось при достижении конкретного возраста и отработанного срока, но с 01.01.2015 подход к формированию и оценке права на обеспечение изменился.

Разобраться в тонкостях современной пенсионной системы непросто, но мы постараемся облегчить для вас задачу.

Факт дня
Самая крупная по номиналу банкнота мира — 1 миллиард триллионов пенге — это денежная единица Венгрии, которая была выпущена в 1946 году.

Трудовой стаж – что это

В быту под трудовым стажем (далее – ТС) чаще всего подразумевают время, которое человек посвятил выполнению определенных обязанностей за плату. Причем этот термин нередко употребляют и в отношении неофициального трудоустройства.

Согласно определению из закона, ТС действительно состоит из суммарной продолжительности документально подтвержденной работы и выполнения других социально значимых функций.

После реформы и перехода к страховой модели термин ТС употребляется только в отношении тех, кто начал официально работать при Советском Союзе или в РФ до 01.01.2002.

Виды стажа

Помимо страхового, в различной литературе и законах встречаются понятия общего трудового, специального и непрерывного стажа работы.

Общий трудовой стаж

Общий трудовой стаж (ОТС) – это совокупная продолжительность всех интервалов работы, независимо от смены должностей и наличия перерывов, которая учитывалась до 01.01.2002 при анализе права на компенсацию заработка пожилым гражданам.

ОТС принимают в расчет и теперь, определяя пенсионные права россиян, чья трудовая деятельность началась до реформы. В него включают:

  • работу в кооперативе или на другом предприятии, если сотрудник подлежал обязательному пенсионному страхованию;
  • частное предпринимательство;
  • работу в вооруженной охране (ВОХР) на важных государственных объектах, в органах спецсвязи;
  • службу в армии, полиции/милиции и других организациях системы МВД России, внешней разведки, ФСБ, а также органах исполнительной власти (если обязательна военная служба);
  • творческую практику деятелей искусства;
  • временную нетрудоспособность работника и нахождение на инвалидности I и II групп из-за заболевания или травмы, полученной на производстве.

Итоговый срок нужен, чтобы определить размер расчетного пенсионного капитала с валоризацией, который в дальнейшем конвертируется в ИПК.

Валоризация – это переоценка (в сторону повышения) советского пенсионного капитала и взносов в ПФР, сделанных до ввода персонифицированного учета прав.

Методику исчисления расчетного размера трудовой пенсии гражданин выбирает самостоятельно. В некоторых случаях в ОТС засчитывают время обучения, проживания вместе с супругом-военнослужащим без возможности трудоустройства, ухода за инвалидами и детьми до трех лет и т. д.

Специальный трудовой стаж

Специальный стаж – еще один термин из дореформенного закона. Это продолжительность трудовой деятельности, которая дает право на пенсионное обеспечение раньше общего срока.

специальные условия труда работа
Специальный стаж исчисляется у врачей, фельдшеров и медицинских сестер вне зависимости от специализации

Привилегии для представителей определенных отраслей и должностей, подразумевающих труд в опасных для жизни и здоровья условиях, сохранились, но добавилось требование по наличию 30 ИПК.

Например, пожарные и спасатели получают право на страховую компенсацию в 50 лет, если отработали в пожарной охране на должностях разного уровня не менее четверти века, а врачи из сельской местности и детские учителя могут выйти на пенсию, имея такой же медицинский либо педагогический стаж, вне зависимости от возраста.

Страховой стаж

Страховой стаж (далее – СС) – это одно из ключевых понятий в современном пенсионном законодательстве. Именно его учитывают при определении права получать пенсию по старости или инвалидности и ее размера.

В СС включают продолжительность работы и прочей деятельности, в течение которой на персональный счет в ПФР поступали взносы, а также сроки, обозначенные в ФЗ N 400, если страховые отчисления осуществлялись до или после них.

Это не просто цифры, а обязательное условие назначения компенсации заработка. В 2022 году человек, достигший пенсионного возраста, не мог получать страховое пособие, если его СС был менее 13 лет. С 01.01.2023 пороговое значение увеличилось — официально отработать нужно 15 лет.

По возрасту Станислав Олегович получил бы право пойти на пенсию в 2022 году в возрасте 61,5 лет, но из 13 необходимых лет СС он отработал только 12. На тот момент мужчина подрабатывал без оформления, то есть взносы в ПФР работодатель не делал.

Казалось бы, в чем проблема найти официальную работу и добрать оставшееся время? Во-первых, когда тебе за 60, это непросто; во-вторых, с 1 января 2023 срок, который нужен для получения страховых выплат, повысился до 15 лет, значит, работать Станиславу Олеговичу пришлось бы дольше.

Оставалось два пути:

  1. подождать назначения социальной пенсии;
  2. купить недостающее время, сделав добровольный взнос в ПФР в размере 36 669,6 ₽. Хорошо, что для героя нашей истории это не проблема – у него есть карта «Халва» с возможностью снятия наличных в рассрочку до 3 месяцев.

 

Баннер
Карта «Халва» — отличный инструмент для расчетов
Вот лишь некоторые преимущества:
BenefitIcon
Более 250 000 магазинов-партнеров
BenefitIcon
Снимайте наличные в рассрочку
BenefitIcon
Рассрочка на любые покупки в магазинах-партнерах
BenefitIcon
Кешбэк до 10% с подпиской «Халва. Десятка»
BenefitIcon
Лимит по карте до 500 000 рублей
BenefitIcon
Выпуск, курьерская доставка, пополнение и обслуживание — бесплатно
Покупайте, что хотите, в рассрочку и без переплат.

Если за основу для расчета брать актуальный на тот момент прожиточный минимум, то за пятилетний срок, в течение которого Станислав Олегович не будет получать обеспечение, он потеряет не менее 616 620 ₽.

Выходит, что второй вариант выгоднее даже при полном отсутствии СС. Но этот способ поможет не всем, так как за год можно купить не более 6 лет.

Женщины и мужчины, оставшиеся без работы после сокращения или ликвидации фирмы, по предложению службы занятости могут уйти на заслуженный отдых на 24 месяца раньше положенного при наличии СС 20 и 25 лет соответственно.

Кроме того, чем продолжительнее СС, тем больший процент от среднего дневного заработка получает работник за каждый день больничного (но не более 2736 рублей 99 копеек):

СС, лет Размер пособия
< 5 60%
5–8 80%
> 8 100%

Прерывание стажа во время увольнения

Раньше за основу для исчисления суммы пособия по временной нетрудоспособности брали непрерывный ТС (продолжительность и проценты были те же).

ТС прерывается, если:

  • работник подал заявление об увольнении по собственной инициативе и до следующего трудоустройства прошло более трех недель;
  • сотрудник решил сменить организацию по уважительной причине (например, из-за проблем со здоровьем) и не нашел новое место в течение месяца;
  • срок отсутствия рабочей деятельности после сокращения или ликвидации предприятия превысил шесть месяцев;
  • увольнение произошло по причине лишения свободы или нарушения трудовой дисциплины – невыполнения обязанностей, неявки на работу или нахождения там в состоянии опьянения.
декрет страховой стаж
За время нахождения в декрете женщине засчитываются ИПК и страховой стаж

Для первых двух случаев есть исключения, когда ТС не прерывается вне зависимости от продолжительности перерыва:

  • работник был вынужден уволиться из-за перевода супруга(-и) в другой населенный пункт для продолжения профессиональной практики;
  • у женщины есть дети, не достигшие четырнадцатилетнего возраста, или ребенок-инвалид младше 16 лет, либо она находится в положении.

Влияет ли непрерывность стажа на пенсию

Сегодня непрерывность труда не имеет юридического веса и для большинства людей ни на что не влияет. Однако в некоторых организациях за выслугу работникам предоставляются надбавки и дополнительные социальные гарантии – например, полис добровольного медицинского страхования, компенсация части расходов на обучение, льготное санаторно-курортное лечение.

Какие есть особые условия начисления стажа

Наряду со сроками, на протяжении которых работодатель делает отчисления на личный счет сотрудника в ПФР, в целях установления прав на обеспечение по старости в СС включают нестраховые периоды. За них тоже начисляются ИПК.

Основание ИПК за год
Исполнение воинской обязанности 1,8
Уход за ребенком с инвалидностью, лицом старше 80 лет или инвалидом I группы 1,8
Проживание с супругом-военным, служащим по контракту, в случае невозможности трудоустройства (в пределах 60 месяцев за все время) 1,8 (но не более 9 баллов за все время)
Проживание за пределами РФ с супругом-дипломатом или консулом (до 60 месяцев) 1,8 (до 9 ИПК)
Уход за детьми до 1,5 лет

За первым – 1,8;

за вторым – 3,6;

5,4 – за третьим и последующими

Если на один временной интервал приходилось несколько обстоятельств, показатели не суммируются – застрахованное лицо самостоятельно выбирает, какой из них использовать при назначении пенсии. 

Что такое пенсионные баллы и как это работает

Вот мы и подошли к самому интересному – что такое ИПК, за что и сколько начисляются и как их количество отражается на размере пособия.

Граждане РФ подлежат обязательному пенсионному страхованию. Это значит, что будущая пенсия формируется из взносов, которые поступают на личный счет застрахованного лица в ПФР.

ИПК – это показатель, который отражает объем денежных средств, зачисленных с первого дня устройства на работу.

ипк индивидуальные пенсионные баллы
В выписке из ПФР можно посмотреть величину индивидуального пенсионного коэффициента и учтенный стаж

Деньги ежегодно конвертируются в ИПК путем деления на максимальную сумму взносов и умножения полученного значения на 10. 

Елена Сергеевна, о которой мы рассказывали в начале статьи, получала на руки 16 530 ₽ в месяц. До вычета НДФЛ за год выходило 228 000 ₽, то есть на счет в ПФР поступило бы 36 480 ₽ (16% от заработка).

Максимальная годовая зарплата, с которой уплачивались страховые взносы, составляла 1 465 000 ₽, а сумма перечислений – 234 400 ₽ (16%). 

Рассчитаем количество ИПК: 36 480 / 234 400 × 10 ≈ 1,5

От накопленных баллов зависит размер будущей пенсии, а точнее, ее страховая составляющая. ИПК переводятся в рубли с помощью умножения на стоимость коэффициента (сейчас – 123,77 рубля). Для расчета итоговой суммы, которую пенсионеру будет выплачивать ПФР, к полученному значению нужно прибавить фиксированную выплату и накопительную часть.

Чтобы узнать, сколько ИПК сейчас на вашем счете, необходимо сделать запрос в ПФР. Удобнее всего заказать извещение через Госуслуги:

  1. войдите в личный кабинет;
  2. из меню (три полоски в левом верхнем углу) перейдите в раздел «Пособия Пенсия Льготы»;
  3. в столбце «Популярные услуги» выберите пункт «Извещение о состоянии лицевого счета в ПФР».

Как следует из методики расчета, чем лучше заработная плата, тем больше ИПК начисляется и тем выше будет обеспечение. То есть новая система должна мотивировать граждан на повышение своего благосостояния.

Однако многомиллионные доходы не гарантируют работнику такую же внушительную пенсию – за полный отчетный период можно заработать не более 10 баллов, а это всего 1 073 рубля. Поэтому стоит заранее позаботиться о накоплениях – инвестировать деньги во вклады, ценные бумаги, недвижимость или другие активы.

Накопления тем и хороши, что они есть и приносят некий доход в виде процентов, дивидендов и т.д. Тратить их — значит лишать себя дохода в будущем. Для крупных трат лучше взять кредит в банке, если текущий доход это позволяет.

Рассчитайте свои силы на калькуляторе и отправляйте заявку в банк здесь же, в форме ниже.

В 2018 году президент России подписал приказ о внесении изменений в порядок назначения и выплаты пенсии. В период с 2019 по 2028 годы мужской возраст выхода на пенсию постепенно должен прийти к 65, а женский — 60 годам.

Сколько лет стажа нужно для пенсии в 2023 году

досрочный выход на пенсию стаж
Стаж, необходимый для досрочного выхода на пенсию
досрочный выход на пенсию стаж
Стаж, необходимый для досрочного выхода на пенсию
досрочный выход на пенсию стаж
Стаж, необходимый для досрочного выхода на пенсию
досрочный выход на пенсию стаж
Стаж, необходимый для досрочного выхода на пенсию

График перехода на новый срок назначения пенсионных выплат подразумевает плавное повышение возраста в зависимости от года рождения. Он составлен таким образом, что в 2023, 2025 и 2027 годах никто из россиян не пойдет на пенсию по старости. Однако существуют основания, по которым можно получить статус пенсионера досрочно при условии достижения определенного стажа.

Категория граждан

Стаж, необходимый для досрочного выхода на пенсию, лет (в таблицах пол обозначен буквами М и Ж — мужской и женский)

Мужчины от 60 и женщины от 55 лет с длительным стажем

Для М — 42;

для Ж — 37

Предпенсионеры (Женщины от 55 и мужчины от 60 лет, которым до выхода на пенсию по старости осталось не более пяти лет) со статусом безработного на протяжении двух и более лет, потерявшие работу по независящим от них причинам (например, из-за сокращения или ликвидации организации)

Для М — 25;

для Ж — 20

Жители Крайнего Севера — мужчины от 60 и женщины от 55 лет

Стаж работы на Крайнем Севере — не менее 15.

Общий страховой стаж:

для М — 25;

для Ж — 20

Жители территорий, приравненных к Крайнему Северу — мужчины от 60 и женщины от 55 лет

Стаж работы на территории, приравненной к Крайнему Северу — не менее 20.

Общий страховой стаж:

для М — 25;

для Ж — 20

Кроме представителей этих категорий, пойти на заслуженный отдых раньше общего срока могут представители социально-значимых профессий, а также люди, проработавшие несколько лет в опасных для жизни и вредных для здоровья условиях:

Категория граждан

Стаж, необходимый для досрочного выхода на пенсию, лет

Работники социально-значимых отраслей (культуры, образования, здравоохранения) вне зависимости от возраста

В социально значимой сфере — 25.

Общий страховой стаж не имеет значения

Мужчины от 50 и женщины от 45 лет, работающие в сферах из списка №1

Общий страховой стаж:

для М — 20;

для Ж — 15.

Стаж работы во вредных и опасных условиях:

для М — 10;

для Ж — 7,5

Мужчины от 55 и женщины от 50 лет, работающие в сферах из списка №2

Общий страховой стаж:

для М — 25;

для Ж — 20.

Стаж работы во вредных и опасных условиях:

для М — 12,5;

для Ж — 10

Еще одна категория россиян, которая может воспользоваться правом на ранний выход на пенсию — многодетные матери со страховым стажем не менее 20 лет. При этом всем детям в семье должно быть не менее восьми лет. 

Количество детей

Возраст женщины

Пятеро и более

От 50 лет

Четверо

От 56 лет

Трое

От 57 лет

В следующем году на пенсию по старости смогут выйти мужчины 1961 и женщины 1966 годов рождения (в возрасте 63 и 58 лет соответственно) со страховым стажем от 15 лет и не менее 28,2 баллов ИПК.

Для тех, кто ценит свое время

Подпишитесь на еженедельную email-рассылку и узнавайте о самых интересных публикациях.
Хотите узнавать о новых публикациях не заходя на сайт?
Подписывайтесь на анонсы в ВК и Телеграме
banner image
Татьяна Мищенко
Татьяна Мищенко
Считаю, что сила — в знаниях! С радостью делюсь «фишками» банковских продуктов, которые сделают вашу жизнь лучше.
Баннер