В России пересмотрят список профессий, запрещенных для женщин
В России планируют обновить список «неженских» профессий. Речь о перечне работ с приемлемым уровнем риска.
Пересмотр правил начнется в 2026 году, а с 2027 года женщин могут начать брать на ранее запрещенные специальности. Об этом РИА Новости рассказала эксперт экономического факультета РУДН Татьяна Ушкац. По ее словам, из списка хотят убрать те профессии, где современная техника и средства защиты позволяют работать без серьезного вреда для здоровья.
Например, женщинам могут открыть дорогу в профессии машиниста экскаватора или погрузчика. Также снимут ограничения для работы в шахтах и на горных разработках — туда тоже планируют допускать сотрудниц.
Сейчас в России действует список работ с вредными или опасными условиями, где ограничено применение женского труда. Он утвержден приказом Минтруда РФ и включает около 100 позиций. Среди них — подземные работы в шахтах, некоторые специальности в металлургии, химической промышленности, строительстве и на транспорте.
Цель таких изменений — дать женщинам больше возможностей на рынке труда. Это должно помочь:
- сделать рынок труда более справедливым, чтобы шансы на работу не зависели от пола;
- привлечь больше квалифицированных специалистов и тем самым укрепить экономику страны.
Если правила пересмотрят, уже в ближайшие годы женщины смогут выбирать больше профессий и работать там, где раньше это было невозможно.
Топ-5 статей по теме
Тесты на профориентацию: что это такое, где найти и помогают ли они в выборе профессии

Какие профессии будут самыми востребованными в 2026 году

Топ богатейших россиян: кто заработал больше всех в начале 2026 года

Что такое оценка профессиональных рисков и как она проводится


Подпишитесь на email-рассылку
Раз в неделю мы будем присылать вам лайфхаки о том, как обращаться с деньгами и повышать финансовую грамотность
Статьи по теме
Около трети выпускников вузов в России работают не по уровню образования

Соискателям работы почти в 40% случаев отказывают из-за недостатка навыков
Работа с подростками и хантинг IT-специалистов: как меняется рынок труда
