кадры

Работа в выходной день: как оформляют и оплачивают

На работе аврал и приходится приглашать сотрудников в неурочное время? Что говорит закон, на каких условиях разрешено вызывать на работу в праздники и как действовать, чтобы у персонала и Трудовой инспекции не было претензий, — разберем с примерами.

Мне нравится0

17 668Просмотры

Как правильно оформить отзыв работника из отпуска

Отпуск — время для отдыха и восстановления сил. Но иногда работодатель вынужден просить сотрудника прервать отдых и срочно вернуться на работу. Разберемся, как сделать это правильно, чтобы не нарушить закон и сохранить хорошие отношения с коллективом.

Как перенести отпуск на законных основаниях

График отпусков обычно составляют заранее — на год вперед. И часто планы меняются. В статье разберем, как законно перенести отдых: какие документы нужны и может ли работодатель отказать.

Для беременных женщин могут сократить рабочий день с сохранением зарплаты

В Госдуме предложили изменить правила труда для будущих мам. Депутаты выступили с инициативой сократить беременным женщинам рабочий день до шести часов без уменьшения оплаты.

Как организовать корпоративное обучение, которое работает

Корпоративное обучение — это инвестиция в бизнес. Правильно организованное, оно помогает удерживать лучших специалистов и растить компанию. Рассказываем, когда это нужно и как построить систему, которая дает реальные результаты.